Antes de responder, veja o que os dados revelam sobre quem trabalha na linha de frente da saúde:
546k
afastamentos por saúde mental no Brasil em 2025 — recorde histórico
Ministério da Previdência Social
+493%
aumento nos afastamentos por burnout entre 2021 e 2024
Folha de S.Paulo / MPS
68%
dos técnicos de saúde com alto nível de burnout comprovado
UFRGS / ANAMT
3×
os afastamentos por burnout praticamente triplicaram em 2 anos
ANAMT / INSS
A NR-1 foi atualizada justamente para proteger esses profissionais. Mas a maioria dos laboratórios ainda não sabe o que precisa fazer — e já está sujeito a multas e passivos.
Pergunta 1 de 6
Qual é o seu papel no laboratório?
Pergunta 2 de 6
Você já ouviu falar da NR-1 e da obrigação de gerenciar riscos psicossociais?
Pergunta 3 de 6
No dia a dia, você percebe pressão emocional relacionada ao atendimento de pacientes?
Pergunta 4 de 6
Seu laboratório tem algum suporte formal à saúde mental da equipe?
Pergunta 5 de 6
Nos últimos 12 meses, você teve colegas afastados por estresse, burnout ou depressão?
Pergunta 6 de 6
Se soubesse que adequar à NR-1 pode reduzir afastamentos, proteger de multas e melhorar a retenção da equipe, você teria interesse em saber como?
Quase lá
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